VIE FÉDÉRALE : La force du collectif

  

 La représentation démocratique

CONSTAT :

Les statuts actuels comportent des contraintes qui ne permettent pas la représentation démocratique de l’ensemble des structures adhérentes.

PROPOSITION 10 :

Effectuer une refonte profonde des textes fédéraux pour apporter cohérence, démocratie et transparence à notre fédération. La mise en place de ces nouveaux statuts fédéraux doit permettre d’ouvrir l’élection du comité directeur à toutes les structures quelle que soit leur taille.

PLUS-VALUE POUR LES DIRIGEANTS :

Être représentés de façon démocratique au sein de notre fédération.

INDICATEURS DE REALISATION :

Mise en place des nouveaux statuts durant le prochain mandat.

 Organiser les aides et subventions

CONSTAT :

Les dirigeants des structures ne connaissent pas les aides et subventions auxquels ils pourraient prétendre, ils n’ont ni le temps ni les ressources de monter et suivre ces démarches.

PROPOSITION 11 :

Déléguer le pouvoir aux acteurs du terrain en nommant un Vice-Président aux territoires animant une cellule dédiée de référents terrain pour accompagner les CRE et CDE à collaborer avec les différents organismes et collectivités en territoires et trouver de nouveaux partenariats, aides et subventions.

PLUS-VALUE POUR LES DIRIGEANTS :

Disposer d’interlocuteurs dédiés sur les territoires, véritables délégués de la fédération pour les accompagner de façon collective et individuelle.

INDICATEURS DE REALISATION :

Mise en place des référents, fixation d’objectifs et suivi des indicateurs. Les retours d’expérience des structures permettront d’ajuster les besoins aux attentes. 

Redéployer les budgets fédéraux vers les organes déconcentrés

CONSTAT :

Le financement des organes déconcentrés est piloté de façon uniforme. Les besoins des territoires diffèrent selon les régions, les ressources doivent prendre en compte ces disparités. 

PROPOSITION 12 :

Redéployer les budgets fédéraux vers les organes déconcentrés sous forme de contrats tripartite (collectivités territoriales, organes déconcentrés, FFE) pour leur donner les moyens de mener des projets adaptés aux besoins locaux.

PLUS-VALUE POUR LES DIRIGEANTS :

Disposer de moyens qui répondent réellement aux besoins locaux en partenariat avec les collectivités locales.

INDICATEURS DE REALISATION :

Mesure et suivi du nombre de contrats tripartites

Les forums d’expression locaux 

CONSTAT :

Notre fédération n’est pas assez proche du terrain, elle communique de façon descendante auprès de ses adhérents.

PROPOSITION 13 :

Inverser le mode de fonctionnement en invitant les organes déconcentrés et les structures à formuler leurs besoins spécifiques lors de forums d’expression locaux pour capturer les besoins au plus près du terrain.

PLUS-VALUE POUR LES DIRIGEANTS :

Renouer le dialogue et devenir acteur de la fédération.

INDICATEURS DE REALISATION :

Mise en place et suivi des forums d’expression en territoires, mesure du retour d’expérience des structures.

La mise en place d’outils numériques fédéraux simples

CONSTAT :

Notre fédération communique de façon descendante avec des outils numériques qui ne facilitent pas les interactions au sein de la communauté, ou sont compliqués pour trouver des informations. L’expérience utilisateur doit être améliorée.

PROPOSITION 14 :

Cartographier les différents outils existants et comprendre les usages auprès des utilisateurs pour simplifier et moderniser leur utilisation. 

PLUS-VALUE POUR LES DIRIGEANTS :

Expérimenter au niveau local et régional la mise en place d’outils numériques fédéraux simples et adaptés aux besoins.

INDICATEURS DE REALISATION :

Projet à mener en collaboration avec la cellule informatique interne FFE.

La mise en place d’une application FFE de licences numériques

CONSTAT :

Les licences doivent être imprimées, elles sont un support passif d’appartenance à la communauté. 

PROPOSITION 15 :

Expérimenter au niveau local et régional la mise en place d’une application FFE de licences numériques avec une vraie offre de services et de connexion à la communauté équestre.  

PLUS-VALUE POUR LES DIRIGEANTS :

Redonner de l’attractivité aux licences en proposant un bouquet de services et l’intégration dans une communauté. 

INDICATEURS DE REALISATION :

Projet à mener en collaboration avec la cellule informatique interne FFE

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